干活不支付找理由怎么说

黄山法律咨询 2025-05-04
干活不支付,劳动者有权维权。依据《劳动法》,劳动行政部门可责令支付报酬,否则将承担法律责任。不及时处理,可能导致劳动者权益受损,影响生活。
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对干活不支付,常见处理方式为投诉或仲裁。选择时,若希望快速解决且双方关系未完全破裂,可先尝试投诉;若沟通无果或问题严重,则申请仲裁以维护权益。
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干活不支付,这样处理:1. 投诉:向当地劳动行政部门反映,提供工作证据,要求介入处理。2. 仲裁:若投诉无果,准备相关材料,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,通过法律途径维权。

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